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這個星期今年招考的新血報到
其中高薪挖角來的這位號稱「上下十年難得的奇才」今天來我們課上報到
…為何用難得的奇才來形容呢
因為招考簡章上的造船A和造船B項目是不同的
條件差很多、薪水也差很多
其中造船A要求要有十年工作經驗
和sea keeping分析與軟體開發能力
更重要的是沒有筆試只有口試
看起來雖然很不公平對吧
但其實能報名的人已限縮到博士級的
全台灣能做sea keeping扣掉在學校教書的
更是曲指可數
所以簡章出來時大家也都非常好奇有誰會來報這類
前些日子回家陪老人家吃飯時
看到新聞竟然也報五萬八這檔事
民視新聞 <--點我
【民視即時新聞】想找工作嗎？台船公司七月份招考30名員工，起新三萬八，造船工程師高達五萬八，令人稱羨，不過想要捧這金飯碗，得先在70秒內，來回折返高度五層樓的高塔，才能拿到第二關的考試門票，有興趣報考的民眾可要先練練體力。
只有一個五萬八的缺從新聞報出來變得各個都是五萬八
真是標題殺人
連我阿公都問我薪水這麼好啊…
…有趣的事情發生了
在報名截止後透過管道問人事的梁小姐
全部的只有三個人報造船A
一位在中鋼當工程師想跳回造船
另一位是聯設的工程師
最後一位就有梗了…高雄海科大的應屆畢業生?!
正常人大學畢業了不起才23歲
男生當完兵也要24歲
所以如果要滿足十年工作經驗的條件
豈不是14歲那年就加入造船界了?
國中就在搞造船實在是太命苦了…
這種沒有把簡章讀完就瞎報名的
也算是無聊工作中的一點樂趣吧
PS:YOUTUBE影片中找個財會的來試跑
真的欠缺說服力…
何況平常試俥走舷梯時都是有荷重的
哪有這麼輕鬆啊
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